Последнее обновление: 18 Апреля 2024 14:29, Просмотров (20788), Печать

С каждым годом требования к работе библиотекарей повышаются. Вместе с тем, в ходе обновления кадрового потенциала библиотек новыми специалистами, в библиотеки приходят работники, не имеющие специального библиотечного образования, которые нуждаются в профессиональных знаниях. Недостаток профессиональной компетентности и знаний основ библиотечного дела, новых технологий отражается и на качестве обслуживания пользователей. В связи с этим встает вопрос о профессиональной переподготовке работников библиотек, приходящих на работу в библиотеку из других сфер. И поэтому важнейшими направлениями методической деятельности специалистов являются: повышение профессионального мастерства сотрудников, разработка и внедрение новых форм повышения квалификации, продвижение и развитие информационных технологий, работа по инновационным проектам, способствующих адаптации сотрудников к инновационным процессам.

Для более оперативной методической помощи сотрудникам ЦБС в 2019 г. включен модуль, включающий в себя проведение индивидуальных оn-line консультаций ведущих специалистов центральной городской библиотеки имени Бухар Жырау, оперативность при принятии решений, дистанционное обучение посредством skype – лаборатории. 

/библиотекари, не имеющих специального образования и стажа работы до 5 лет/

    По проекту повышение квалификации и переподготовки библиотечных кадров «E-learning – современный подход в работе с кадрами по повышению квалификации» для учащихся виртуального класса прошёл методический день «Порядок расстановки книжного фонда: УДК, ББК». 

вернуться назад