Последнее обновление: 28 Января 2023 13:15, Просмотров (14647), Печать

Основные уровни обучения сотрудников:

• адаптационный (для вновь поступивших работников)
• начальной профессиональной подготовки 
• профессиональное развитие специалистов (участие в мероприятиях, проводимых методическим отделом)
• общеобразовательный

Основные направления работы:

• Обеспечение высокого профессионального уровня библиотечных процессов КГУ «Шахтинская ЦБС»;
• Популяризация профессии библиотекаря, привлечение специалистов к управлению, стимулирование творческого процесса;
• Организация стратегического и текущего планирования деятельности КГУ "Шахтинская ЦБС";
• Организация системы методического мониторинга;
• Методическая поддержка деятельности структурных подразделений;
• Организация непрерывного образования библиотекарей;
• Пропаганда и обобщение передового опыта работы;
• Информирование об основных достижениях в области библиотечного дела и библиографии;
• Внедрение новых технологий на базе компьютеризации и использования технических средств;
• Организация обучения профессиональным знаниям и навыкам молодых специалистов.

Отдел развития библиотек и библиотечной работы работает по проекту "E - Learning - современный подход в работе с кадрами по повышению квалификации"

Методические рекомендации, памятки

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Заведующий отделом развития библиотек и библиотечной работы

Разволяева Наталья Юрьевна

телефон: 8(72156)5-40-58

Звонок с мобильного телефона: +77215654058

вернуться назад